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作为公司水务板块的一员，都市环保武汉水务公司时刻都在践行着公司“领先技术，创造优美环境”的环保理念和企业文化，时刻牢记习总书记“绿水青山，就是金山银山”的治国理念。武汉水务公司下辖的豹澥和左岭污水处理厂，每天有将近8万方尾水直排长江，决不能让不达标的污水从我们厂排放出去，这是所有武汉水务公司的员工对自己最朴素的要求，却是对“长江大保护”最好的诠释。
在这群人中，有一群白衣天使，她们像散发着清香的百合花一样，时而穿梭在污水处理厂各个建筑物之间，取水样、观测进出水水质情况，时而静静在实验室凝神贯注地化验，确保化验的准确性，像军师一样，将水质情况上报给工艺人员，以便随时调整处理工艺。这就是我们的化验班组，一群年轻又有活力的女孩子，可以在球场上挥斥方遒，也可以在化验室静静整理数据。
五月初夏，小满已过，正是芒种收获的季节，而对武汉水务公司来讲，却面临着巨大的考验。进入5月，左岭污水处理厂服务的投资大、科技含量高的重点企业。纷纷达产，有的加大了生产规模，导致左岭污水厂来水突增，且来水指标很不稳定，使左岭污水处理厂面临严峻挑战。5月17日开始，外围来水总磷连续3天超过进水指标，为确保出水达标，化验室的5名女员工和运行部门的同事一样，不辞辛苦，放弃休息时间，加大取样化验频次，24小时轮班监测来水水质和出水数据，有的从早上8点一直忙到晚上12点却毫无怨言，一直坚守在平凡的岗位上，充分体现了都市环保勇于奉献、敢于拼搏的精神，在危急时刻为厂区正常运行提供了强有力的保障。同时为了解超标污水的源头，化验室女员工和运行人员一起到各个大型企业排污口进行取样检查，并加班加点测出水样，通过准确的数据找到了排污超标的企业，提高了公司领导与那家大型企业沟通话语权，迫使其承认自身问题，及时整改，最终达标排放，解除了左岭厂的运行危机。
化验室5名员工要负责两厂的化验任务，任务重，人手不足，加班加点成为常态，大家经常放弃双休，每个周末轮班对两厂的水质进行检测。特别是左岭厂交通不便，进场道路终日泥泞不堪，经常在两厂之间奔波是非常疲惫的，但这些都没能使她们退却，始终保持着忘我的职业精神状态，以饱满的激情坚守在工作岗位上。在很多人眼中水质检测是比较轻松、重复性强的工作，每天都只是盯着水质的化学需氧量、总氮、总磷等的检测。但看似简单的工作，却要求她们保持着客观、严谨、细致的原则，数年如一日的认真努力的工作，向运行班组和领导汇报实时数据，以便及时调整工艺参数，确保运行稳定的同时，降低能耗。她们深知即使在平凡普通的工作岗位上，也需要时刻保持着兢兢业业的敬业精神，做好本职工作，当好运行过程中监测的“眼睛”，为污水处理厂的稳定运行保驾护航。工作中无小事，只有花大力气把我们的工作每天做好，才能在平凡的岗位上成就伟大的事业。正如海尔集团总裁张瑞敏所说：“什么是不平凡？把每一件平凡的事情做极致，就是不平凡。”
付出总会有回报，在目前严峻的环保形势下，就是靠着这些平凡而可爱的“眼睛”及时输送着准确客观的化验数据，让运维的技术人员能够实时地调控工艺流程，确保了两厂出水稳定达标。充分体现了什么叫尽职尽责，不辞辛劳，“舍小家，为大家”的敬业精神，正是“绿水青山使命在，谁言巾帼让须眉”。
