2008年3月8日到9日，在26楼会议室，公司组织了08年首场管理类培训---《从技术走向管理》。主讲为曾担任多家跨国公司人力资源总监有着丰富理论和实战经验的谢君老师。他用生动幽默的语言、多元化的授课方式和深入浅出的讲解，使所有参与人员在轻松愉快的笑声中度过了这次难忘的培训。
课堂上，谢君老师运用分组辩论、案例分析、团队竞赛等多种形式，充分调动了参加培训人员的热情：在这里，没有上下级之分，每个人都是管理者，每个人都尽全力发挥着自己的能力，团队的协作与共赢是目标。这样拟真的情境，不仅使培训的效果更加深入人心，也使参加培训人员能从新的角度来看待自己的本职工作。
两天的培训很快结束了，所有参加培训的人都意犹未尽。从培训完成后收到的回馈结果来看，参与培训人员普遍感到在管理理论方面的不足，觉得从培训中拓宽了思维方式，对管理这门艺术有了更多的认知。同时更期待此类培训能持续开展下去。
员工的期望赋予了综合部更强的责任。我们将在此次良好开端的基础上，统筹安排好08年培训计划，为创造学习型组织再添力量。
2008-03-10
